从人力资源角度，你是否知道你在哪个城市工作？对城市而言，人力成本是一笔不小的开支。因此，如何更好地衡量一个城市的人力成本呢？哪些是公认的高性价比呢？北京：高性价比

1、北京是中国的政治、文化、经济、科技中心

虽然北京是首都，但它也是中国最大的城市之一。北京在人才方面一直保持着很高的性价比。即使在2017年的一份调查中，北京的人均 GDP仍然是上海、深圳、北京之外最高的。北京一直是中国最具吸引力的城市之一，也是全国人才最集聚的城市之一，这使得北京可以吸引最优秀的人才。目前，北京正在成为中国未来经济和社会发展潜力最大但竞争最激烈、最不稳定的城市之一，这是很明智的选择。

2、北京人均 GDP高，是中国劳动人口最密集

北京是中国的经济中心，但近年来经济发展很快，人均 GDP超过10万美元，在全国排名第一。同时，北京地区聚集了中国人口最多的劳动人口。据统计，北京地区的劳动人口数量为1766万人，占全国劳动人口数量的3.6%,与全国人口数占比相当。北京地区平均每10万人拥有3.7个人（包括就业),这意味着每10万人拥有4个人中可以包含一个工作。从图中可以看出，在人均 GDP方面北京高居榜首。即使在北京常住人口减少和户籍人口增加的情况下，北京依然能在全国各大城市中排名第一。

3、北京是全国人均生产总值最高的城市，也是国家的经济中心北京，中国的国际影响力与影响力都十分巨大

全国 GDP排名前十的城市中，北京占了四个，除了北京，其他城市都是人均 GDP不足4万元。这也是北京之所以能成为北京。原因之一：除了北京自身经济发展快之外，北京自身的教育水平也很高。例如，北京人对教育有着较高的要求，北京是我国最早实现高等教育全覆盖的城市之一，近年来基础教育水平不断提高。许多人认为北京是中国教育最发达的城市之一。

4、北京有很好的教育资源和医疗资源，每年吸引大量人才落户北京。

这意味着，它有很强的文化氛围。教育医疗资源的完善也是中国城市的优势之一。虽然北京的房价较高。但由于北京优越的教育环境和医疗条件，北京的生活成本相对较低。上海：工作条件艰苦但薪水相对较高