社保缴费比例选错,企业可能多花几十万。 灵活用工这几年特别火,很多中小企业都想试试。但一提到社保缴费比例,不少HR和财务就头疼。到底该怎么选?选高了成本增加,选低了又怕出问题。其实,这个问题没那么复杂。 先说清楚,灵...
社保缴费比例选错,企业可能多花几十万。 灵活用工这几年特别火,很多中小企业都想试试。但一提到社保缴费比例,不少HR和财务就头疼。到底该怎么选?选高了成本增加,选低了又怕出问题。其实,这个问题没那么复杂。 先说清楚,灵...
灵活用工市场规模超万亿,你真的了解吗? 灵活用工其实很简单。它就是企业不直接招人,而是通过平台临时用人。比如春节促销、项目赶工,这种短期活儿特别适合灵活用工。员工不用打卡坐班,干完活拿钱走人,双方都省心。 现在很多中小企业都...
合同签错地方,钱全白给? 灵活用工合同模板现在网上随便一搜一大堆,但中小企业HR、财务总监或者创始人下载下来一看,往往一头雾水。合同里的条款到底该怎么填?哪些地方是坑?哪些地方必须明确写清楚?今天咱们就用大白话聊聊这个话...
灵活用工工资单日超500就得交税? 灵活用工现在很火,很多中小企业都在用。但不少老板搞不懂,这种用工方式发的工资到底要不要交税?特别是那种单日工资不超过500块的,是不是就不用交税了?今天咱们就来把这事说透。 先说结...
平台政策一变,钱就打水漂? 灵活用工最近火得不行,很多中小企业都想去试试。但真上手才发现,政策这东西变来变去,搞不懂就麻烦。简单说,灵活用工就是企业不招正式员工,而是通过平台找短期人手干活。比如电商大促时多请些客服,活动...
个人签约平台就为省税?小心踩坑! 灵活用工现在火得很。很多中小企业老板觉得,找个平台签个人就能省一大笔钱。但真这么简单吗? 先说说什么是灵活用工。简单讲,就是企业不招全职员工,而是通过平台找自由职业者完成临时性工作。...
劳务派遣系统突然崩了? 最近不少中小企业发现,劳务派遣管理系统软件出了不少问题。比如员工信息乱码、考勤数据丢失、工资计算错误。这些小毛病看着不起眼,但处理不好,轻则罚款,重则被查。 其实,很多HR和财务总监对灵活用工...
灵活用工让企业省下大笔成本。 现在很多中小企业都在用灵活用工。这种方式简单说,就是企业不用长期雇佣员工。而是根据项目需要,临时找人来干活。比如过节促销时多招些人手。或者某个项目需要师短期指导。用完人就结束合作,不签长期合...
十大灵活用工平台真香还是坑? 灵活用工这几年火得不行。很多中小企业想试试,又怕踩坑。其实说白了,灵活用工就是企业不用长期雇人,按项目或短期任务找人来干活。比如设计、编程、文案这些活,找专业的人做几天就行。这样省成本,用人...
灵活用工平台代征个税,到底靠谱不? 很多中小企业最近都在琢磨灵活用工这块。尤其是HR和财务负责人,天天盯着员工成本和税务合规。这年头,灵活用工平台遍地开花,都说能帮你代征个税,省心又省力。可真这么简单吗?先得搞明白,什么是灵...