小公司也能省下百万工资? 灵活用工就是用临时工代替正式员工。比如电商大促时招客服,项目忙时请程序员。这些人不签长期合同,干完活就走人。 这样能省不少钱。不用交五险一金,没年终奖和奖金。人力成本直接降下来。 操作起...
小公司也能省下百万工资? 灵活用工就是用临时工代替正式员工。比如电商大促时招客服,项目忙时请程序员。这些人不签长期合同,干完活就走人。 这样能省不少钱。不用交五险一金,没年终奖和奖金。人力成本直接降下来。 操作起...
湖南灵活用工平台税收政策藏着大机会。 很多人对灵活用工还不太了解。简单说,就是企业把一些临时性、项目性的工作交给非全职人员干。比如电商大促时临时请人打包发货,或者设计公司请自由职业者做个logo。这些人不跟你签正式劳动合...
老板还在为发工资发愁吗? 现在很多中小企业都在用灵活用工。这不是什么新词儿,但很多HR和财务总监还不太明白到底怎么回事。简单说,灵活用工就是企业不用长期雇人,而是按项目或者短期需求找人来干活。 比如你公司突然有个活动...
灵活用工平台手续费,到底怎么算? 最近不少中小企业老板都在问这个问题。特别是那些刚接触灵活用工的企业,HR和财务总监们最头疼的就是这笔费用。算少了影响成本,算多了怕吃亏。其实啊,这事儿没那么复杂。 灵活用工说白了,就...
中小企业想省钱,试试灵活用工吧。 现在很多公司都遇到招人难的问题。工资高、社保多,成本压力不小。这时候灵活用工就派上用场了。它不是正式员工,更像项目合作。比如设计、文案、编程这些活儿,可以找自由职业者做。他们按任务收费,...
灵活用工真比劳务派遣强? 很多公司都在琢磨这个事。中小企业尤其纠结。一边想省钱,一边又怕踩坑。HR和财务天天琢磨怎么合规。其实区别挺简单的。 先说劳务派遣。老办法了。公司把员工外包给第三方。员工还是第三方的人。工资、...
小规模用工难?试试灵活用工。 现在很多中小企业都遇到用工难的问题。招人难,留人也难。特别是小规模企业,资金有限,还得保证业务运转。这时候,灵活用工成了不少老板的选择。 灵活用工是什么?简单说,就是按需用人。比如项目来...
灵活用工税点低?你算过这笔账吗? 很多中小企业HR和财务总监都发现,灵活用工的税点确实比传统用工低不少。这到底是怎么回事?其实很简单,灵活用工的税点低,主要是因为计税方式不同。传统用工需要缴纳社保、公积金等费用,而灵活用工通...
灵活用工核定征收,真能省一大笔钱吗? 现在很多中小企业都在琢磨灵活用工。特别是那些刚起步的公司,老板天天琢磨怎么给员工发工资,交税。传统的用工模式,社保公积金得按人头交,个税还得按全额申报。算下来,成本高得吓人。这时候,灵活...
灵活用工写不好? 很多人写工作时,要么太空泛,要么太具体,抓不住重点。其实中小企业用灵活用工,就是想解决几个实际问题。比如旺季人手不够,或者想省点社保成本。写时,直接说清楚这些事就行。 先说说灵活用工到底是个啥。简单...