一、参保范围扩大
1. 取消户籍限制：灵活就业人员可在全国任一地区参保，不再受户籍地限制。以吉林省为例，无雇工的个体工商户、新业态从业者等均可自主选择参保地。
2. 参保模式可选：可选择统账结合模式（含个人账户）或单建统筹模式（无个人账户），享受对应医保待遇。
二、缴费规则优化
基数更灵活：缴费基数可在当地社平工资60%-300%范围内自主选择，低收入者负担减轻。例如北京最低可选7655元/月（2024年社平工资的60%）。
补缴机制调整：中断缴费后需注意：
3个月内补缴：次月恢复待遇；
超过3个月补缴：需再等待3个月；
完全不补缴：需重新累计缴费年限。
三、待遇与激励措施
1. 连续参保奖励：连续参保满4年后，每多缴1年大病保险支付限额提高1000元。
2. 零报销激励：年度未报销者次年可提高大病保险封顶线。
3. 支付方式改革：推广“一口价打包计费”，减少过度医疗。
四、地方差异示例
上海：医保个人账户划入比例从2%降至1.5%，但门诊报销规则不变，统筹基金保障增强。
吉林：缴费基数为上年度社平工资85%，统账结合模式费率包含单位与个人部分总和。
注意事项
避免年底集中补缴：新规明确年底补缴可能产生待遇“空窗期”，建议按月或按年连续缴费。
关注地方细则：如威海市2025年最低缴费基数为4416元，断缴可能影响终身医保资格。
如需具体操作建议，可咨询当地医保部门获取最新政策文件。
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