灵活用工个税攻略：省税秘籍大公开

一、收入性质优化方案

1. 个体工商户转型

注册个体户并申请核定征收，综合税负可降至0.3%-3%（原劳务报酬税率为20%-40%）。例如：将10万元劳务收入转为个体户经营所得，税负可从2.3万降至300元。

2. 分拆收入

大额劳务报酬分次收取，单次低于4000元可减除800元费用，高于4000元减除20%费用。如5万元项目分5次收取，预缴税款减少40%。

二、政策红利利用

1. 10万以下免征政策

部分地区对办理税务登记的灵活用工人员，月收入10万以下免征个税（需满足经营所得认定条件）。

2. 灵活用工平台代征

通过合规平台，综合税负6.72%（含增值税及附加），比自行按劳务报酬缴税节省60%。

三、专项扣除技巧

1. 六大专项附加扣除

子女教育（1000元/孩/月）、继续教育（400元/月）、住房贷款利息（1000元/月）等可叠加使用，年减税上限5.76万元。

2. 成本票据管理

个体户保存房租、水电、设备采购等票据，可抵减应纳税所得额。如水果店老板通过成本核算年省税款数万元。

四、风险提示

1. 虚构交易风险

警惕通过灵活用工平台虚开发票的行为，需确保业务真实性。

2. 多平台收入合并申报

在多个平台接单需自行汇算清缴，否则可能面临补税+滞纳金。

> 注：具体操作前建议咨询专业税务机构，政策可能因地区、行业有所差异。