行业新闻1天前1 人看过
揭开企业降本增效的秘密灵活用工，你真的了解吗？近年来，由于我国经济的快速发展，企业对于人力资源的需求越来越多样化。在这个过程中，灵活用工作为一种新型的人力资源管理模式，正逐渐受到越来越多企业的青睐。那什么是灵活用工？它有哪些优势？本文将为您一一揭晓。一、灵活用工的定义灵活用工，顾名思义，是指企业在用人方面不拘泥于传统的全日制劳动合同，而是根据实际业务需...
行业新闻1天前1 人看过
一、政策驱动下的用工体系重构1.政策导向明确：住建部《"十四五"建筑业发展规划》等文件明确鼓励用工方式多元化，推动建立"核心自有工人+专业分包"的弹性架构。2.合规性升级：通过劳务派遣、专业承包等模式降低用工风险，例如上海建工在临港项目中采用三层架构（总包+专业分包+劳务派遣），使人力成本占比下降6个百分点。二、技术赋能的新型管理模式1....
行业新闻1天前1 人看过
揭秘北京灵活用工平台如何让你轻松应对人力成本波动？近年来，企业的人力资源管理面临着诸多挑战，尤其是在成本控制和灵活性方面。作为一种新型的人力资源解决方案，灵活用工在北京地区逐渐受到企业的青睐。本文将为您科普灵活用工知识，并为您推荐一家值得信赖的北京灵活用工平台。一、什么是灵活用工？灵活用工是指企业通过短期、临时或合同工的形式，灵活调整人力资源配置的一种...
行业新闻1天前1 人看过
一、土地增值税临界点控制法通过精确测算将普通住宅增值率控制在20%以内，可免征土地增值税。例如将售价从1.2万/㎡微调至1.15万/㎡，使增值率从21%降至19%，单项目可节税数百万。二、立项组合优化技巧将高增值率（如别墅）与低增值率（如普通住宅）物业合并立项，利用整体增值率分摊降低税负。某项目通过混合立项使土地增值税减少37%。三、成本费用...
用工问答1天前1 人看过
大熊灵活用工，国企背景下的新就业形态，究竟隐藏着哪些秘密？一、首句悬念设置完毕，下面是正文内容。**科普正文**灵活用工，作为一种新兴的就业形态，近年来在国内迅速发展。许多人可能对大熊灵活用工这个名字略有耳闻，但你是否知道，大熊灵活用工背后竟然有着国企的强大支持？**一、大熊灵活用工的国企背景**大熊灵活用工，虽然名字听起来有些民营企业的味道，但实...
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一、优化纳税人身份1.拆分业务主体设立设计工作室、物业公司等个体户/个人独资企业，将200万利润转移后综合税负可从50万降至5.8万2.调整纳税人类型在西部或海南自贸港设立子公司，企业所得税可降至15%（海南鼓励类产业）二、成本费用重构3.加速折旧技术采用双倍余额递减法计提固定资产折旧，前期增加成本减少利润...
行业新闻1天前1 人看过
当前房地产行业面临市场调整与成本压力，灵活用工正成为房企优化人力资源配置、实现降本增效的重要策略。结合行业实践，其新趋势主要体现在以下方面：一、用工模式创新1.核心+弹性团队架构房企将设计、项目管理等核心岗位保留全职编制，而销售、渠道拓客、案场服务等周期性岗位采用外包或兼职模式，实现人力成本弹性化。例如部分房企在开盘季通过第三方平台快速组建临时...
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1.技术驱动效率提升运用AI、大数据实现人才精准匹配，区块链技术保障合同与薪酬透明度，物联网实时监控工作质量虚拟现实等技术支持远程协作，如软件开发等专业技术岗位的跨地域协同2.垂直领域专业化服务针对金融、IT等高技术岗位提供细分人才库，按技能/经验分层管理建立行业标准解决方案，例如为零售业设计季节性用工模型...
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揭秘灵活用工服务商背后的秘密，你的企业能否抓住这波行业变革的机遇？在当前的企业运营环境中，灵活用工已成为越来越多企业降低成本、提高效率的秘诀。作为一名专业的灵活用工咨询师，我将为您科普关于灵活用工的知识，并为您推荐一家值得信赖的灵活用工平台。一、灵活用工的定义与优势灵活用工，顾名思义，是指企业根据实际需求，灵活调整人员配置的一种用工形式。这种用工形式具...
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一、行业需求驱动因素1.季节性波动应对：电商大促（如双11、618）导致快递量激增，灵活用工可快速调配人力解决旺季运力短缺问题，避免淡季人力闲置。2.成本控制需求：传统固定用工模式下，人力成本占快递企业总成本30%-40%，灵活用工通过按需雇佣显著降低社保、薪资等刚性支出。3.政策与技术赋能：国家支持新就业形态发展，税务系统升级（如自然人收...
