灵活用工，一个热度的词，现在我们来简单聊聊它的本质和趋势。

灵活用工在不同人眼中有着不同的理解。对企业来说，它是解决入账凭证和个税税优问题的一种人力资源概念；从市场角度看，灵活用工的核心是解决个税税优和开票成本市场竞争力问题。

灵活用工平台之所以与“经营所得”挂钩，是因为它在乎“劳务报酬”和“经营所得”的划分，这是其核心痛点问题。

未来，灵活用工平台需要做好业务真实性审核，降低业务虚开风险，这是生命线。同时，它需要介入灵工场景撮合、匹配方向，提供经营技能的培训和经营工具的开发，这样才能真正保证业务真实、完整、可追溯。

总的来说，灵活用工是一个热度的词，它解决了企业和个人在用工和税务方面的痛点问题。然而，随着监管的加强，灵活用工平台需要做好业务真实性审核，降低业务虚开风险，同时要介入灵工场景撮合、匹配方向，提供经营技能的培训和经营工具的开发，才能真正保证业务真实、完整、可追溯。