灵活用工税务指南：合规省钱攻略

灵活用工模式在降低企业成本的同时也带来了复杂的税务挑战。以下是根据最新政策整理的合规省钱攻略：

一、用工关系合规认定

1. 协议设计要点：

2. 区分用工形式：

二、税务优化方案

1. 收入性质转化：

2. 平台合作模式：

三、风险防控要点

1. 避免常见风险：

2. 合规自查机制：

四、不同场景税务处理

| 用工形式 | 个税处理 | 适用场景 |

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| 兼职/临时工 | 劳务报酬(20%-40%) | 短期、零星任务 |

| 自由职业者 | 劳务报酬或经营所得 | 专业技术服务 |

| 个体工商户 | 经营所得核定(1%-3.5%) | 长期合作项目 |

通过合理规划用工形式、选择合规平台和优化收入结构，企业可在合法范围内显著降低税负成本。但需牢记税务筹划必须以业务真实性为基础，避免触碰法律红线。