灵活用工出问题，罚款能罚到破产。 灵活用工说白了就是企业把一部分活儿交给非全职的人干。比如你请个兼职客服，或者找外包团队做设计。这种方式好处不少。省成本，用人灵活。但风险也跟着来了。 最近不少企业栽在灵活用工上。比如...
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灵活用工风险
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灵活用工方式
2灵活用工让企业成本降了一半？ 灵活用工就是企业不长期雇佣员工，而是根据项目需求临时找人来干活。比如电商大促时请客服，活动策划时找兼职。这种方式的好处是，不用给这些人交社保公积金，还能随时增减人手。 最近不少中小企业发...
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灵活用工业务场景
2灵活用工让企业少交了一半税？ 最近不少老板都在琢磨灵活用工。这词听着新鲜，其实说白了就是企业不用正式招人，而是找第三方平台合作，把一些零散的工作外包出去。比如销售、客服、设计这些岗位，以前得招全职，现在可以按项目或小时结算，...
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劳务派遣人员不算灵活用工？别搞错了。 很多中小企业老板对灵活用工和劳务派遣分不清。其实这两者差别挺大的。灵活用工是指企业根据项目或季节性需求，临时雇佣员工，不用签长期合同。比如电商大促时，临时请人打包发货。劳务派遣是另一回事...
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灵活用工方案写不好，企业可能吃大亏。 什么是灵活用工？简单说，就是企业不直接雇佣员工，而是通过第三方平台、劳务派遣、外包等方式，临时性地解决用工需求。比如电商大促期间，商家找第三方平台短期招聘客服和仓储人员，这就是灵活用...
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什么叫灵活用工?
2灵活用工让企业用人更省心。 现在很多中小企业都发现，招人难、养人贵。传统全职员工模式，成本高不说，还可能因为业务波动造成浪费。这时候灵活用工就来了。它不是让你随便找个人，而是通过平台对接专业人才，按需使用。比如你公司临时...
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公司用灵活用工平台发工资，结果钱没到账？ 灵活用工现在挺火的，很多公司想试试。但用平台发工资，真没那么简单。很多老板以为找个平台，把员工信息填进去，钱就能发出去。其实中间藏着不少坑。 先说说灵活用工是啥。简单说，就是...
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灵活用工服务商
2灵活用工服务商选不好，钱就打水漂了。 灵活用工这两年火得不行，很多中小企业都想知道怎么用。简单说，灵活用工就是企业不直接招人，而是把某些岗位的工作外包出去。比如客服、设计、编程这些活儿，可以找第三方平台上的自由职业者来做...
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灵活用工意外险
2灵活用工意外险，你真的买对了吗？ 灵活用工这几年火得不行。很多公司都开始用这种模式，把一些临时性、项目性的工作交给外面的人干。这确实能省成本，也能更灵活地应对市场变化。但问题来了，这些人不是你的正式员工，万一出点啥意外，...
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上市公司突然官宣用灵活用工。 这年头，企业搞活经济，都盯上了灵活用工这块。说白了，灵活用工就是临时找人干活，不签长期合同。比如春节快递爆仓，临时请一批人分拣包裹。又比如科技公司搞活动，短期招些人搞现场维护。 为啥这么...
