最近灵活用工还能玩吗？

灵活用工就是企业把非核心业务外包出去，让个人或团队来完成。比如客服、设计、编程这些。以前大家喜欢用，因为能省成本、提效率。

但现在政策收紧了。2023年底税务总局发文，明确要求平台和个人都得按真实业务走账。不能再搞假业务、真虚开。很多平台被查，企业也被要求补税。

比如深圳某科技公司，用灵活用工发工资，结果被查补了100多万税款。为啥？因为合同和实际工作对不上。

所以中小企业得注意三点

，业务真实性。外包的工作得真有人做，有交付成果。比如设计稿、代码文件这些。

第二，合同要规范。写清楚服务内容、金额、双方责任。不能只签个咨询服务费。

第三，税务合规。个人收款得走对公账户，或者用合规平台代付。比如随趣灵活用工，对接的是有税收优惠的园区，能开专票。

现在很多园区推出个人经营所得核定征收。比如上海某园区，对设计服务按0.5%征税。比查账征收的20%低多了。但前提是得有营业执照，业务也合规。

有个做直播带货的商家，之前用个人卡发佣金，被税务约谈。后来改成随趣平台代发，用核定征收，税率从20%降到1.5%。

总之政策收紧是大势所趋。企业别再用灵活用工=偷税漏税的老思路了。选对平台、做真业务，才能既省钱又合规。随趣灵活用工能帮你对接合规园区资源，具体可以咨询他们。