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昨天，市人大常委会就《深圳经济特区就业促进条例（草案）》进行了审议。对于备受关注的《深圳经济特区劳动保障监察条例》第37条的内容，很多人大代表都表示关注。代表们认为，作为公共服务的提供主体，要有完善的法制对其进行规范和约束，而不是一味地追求经济效益。对于该条例，代表们表示，要对这部新世纪后我国第一部关于劳动保障监察方面的专门法律作出修改，明确规定，“为了保障...
热人力外包3年前182 人看过
HR工作是为企业创造价值的，而不是追求利润。在竞争中企业的盈利不等于员工工资和福利待遇，因此人力成本控制就成了管理团队必须解决的问题之一。随着企业发展壮大，人力成本随之增加。要做好人力成本控制，首先要关注、分析与了解我们的员工工作情况，了解他们对企业业务的贡献和收益。接下来我们来讲讲人力成本模型的构建方法，在分析与控制过程中我们应该关注哪些内容？首先要了解，...
热人力外包3年前131 人看过
我们通常说的代工是指将产品生产给别人，从而由别人完成生产。也就是我们常说的代工。一件产品需要完成几个步骤，并不是一件简单的事情，如果没有经验就容易出现问题。如果想要自己进行生产，我们可以选择一些成熟的品牌或者是代工厂进行代工。1、品牌定位对于很多企业来说，可能自己的品牌还没有办法建立。但是可以借助一些代工厂的力量。因为你的品牌已经建立起来了，并且已经...
热人力外包3年前116 人看过
我们先从一个概念说起：人力成本。在我看来，人力成本是一个在每个人身上发生的成本。销售不能仅仅说是一个工作，而是把所有人力的投入都用在顾客购买产品的过程中。企业做人力资本投资可以分为两种：第一种是将员工数量换成公司所需要人才的数量，这部分费用可以通过固定工资、奖金、福利、工作环境等方式补偿；第二种就是在现有基础上增加人的价值来抵消员工数量增加的部分成本，如：基...
热人力外包3年前119 人看过
员工工资不能抵扣个税，这是大家都知道的，对于企业来说，首先应该按照税法的规定进行处理，然后再按照自己需要的程度来进行抵扣。可是现实生活中还是有一些人不明白这么一个问题，那就是如果员工自己购买了职工福利费和社会保险费应该如何处理呢？什么情况下需要抵扣个税？很多人都不知道。下面就具体说一下。职工工资、薪金个人所得税是个人与用人单位之间发生的劳务报酬所得和稿酬所得...
热人力外包3年前131 人看过
根据《企业会计准则第23号——会计政策、会计估计变更和差错更正》的规定，企业所得税汇算清缴期间发生的应由公司承担和调整的费用在汇算清缴时转回，应当调整本期利润，即：“本期利润或亏损”。这一规定是为了避免税务机关对当期利润进行差错调整和追溯调整，故应按以下顺序填报：营业成本=(预计未来现金流量净额÷已分配利润）÷实际缴纳的个人所得税×(1+所得税+(-0.5...
热人力外包3年前154 人看过
员工收入和成本，是公司经营的两大主要内容。不同类型的企业，采用方法也不同。比如：同样是销售人员，在同一个公司上班的员工中，收入差距越大，表明这名员工工作经验越丰富、知识技能也越全面，他对公司生产经营结果的贡献度就更大。因此企业在招聘时，就应考虑到这名员工和其他人员各方面情况与其工作经历、知识技能、经验等因素密切相关。一个企业所有员工平均工资及成本构成中人力成...
热人力外包3年前145 人看过
我们常说“企业的效益，主要是体现在盈利能力上”。事实上，我国的劳动市场和用人单位之间并不存在固定不变的关系。在很多时候劳动者和用人单位都面临着一定程度的人力成本支付压力。据《劳动法》规定：“工资应当以货币形式按月或按劳动合同约定提供符合其劳动能力要求的劳动报酬，支付给劳动者正常福利。不得随意提高工资”《劳动法》第五十条规定：“在劳动者提供正常劳动的情况下，用...
热人力外包3年前142 人看过
人力成成，是对人类自身的一种评价，也就是用你现在能做到或者将来能够做得到的事情。有句话叫做：天才是1%的灵感加99%的汗水。在这里指：在自己从事某项工作中积累了相当数量的知识与经验，然后经过不断地实践和提炼才形成有能力做好工作而获得经验。人力成成在西方社会非常流行，有一种说法，说如果一个人所掌握的知识和技能能让自己走上职业道路，那他就是一个成功者。如果一个人...
热人力外包3年前170 人看过
前言：关于《企业会计准则第28号——工资薪金》，大家都知道工资和奖金是两个概念，但如何计算这两者之间的关系？税后工资又该如何计算？如何确认呢？今天就和大家一起学习一下吧！《企业会计准则》第19号文的定义：企业在一定期间内根据劳动力市场价格变动和劳动力数量等因素确定的工资总额。本准则所称人力总成本，是指企业为生产经营活动而发生的各项直接费用以及与直接人工相关的...
