一、政策规范强化 1. 严打违规操作：新规明确禁止核心岗位长期派遣，临时性岗位不得超过6个月，并建立电子档案区块链存证系统 2. 同工同酬落实：河南、广东试点"派遣工转正积分制"，满2年可申请转聘，虚置待遇问题将改善...
-
灵活用工新趋势劳务派遣风口来袭
1.2K -
揭秘2023灵活用工平台排行榜，哪家独占鳌头？ 由于经济的快速发展和企业竞争的加剧，灵活用工已成为许多企业降低成本、提高效率的秘诀。那如何选择一个合适的灵活用工平台呢？作为一名专业的灵活用工咨询师，我将为大家揭秘2023灵活...
-
灵活用工平台真能帮你省钱？ 现在很多中小企业都在用灵活用工第三方平台。这种平台能帮企业把非核心业务外包出去。比如招聘临时工、项目外包这些事。员工不用正式入职，企业也省了社保、公积金这些大笔开销。 不过你得多留个心眼。...
-
云账户让用工成本降了三成？ 灵活用工这几年火得不行。很多中小企业发现，招正式员工成本太高，交社保、发工资、给福利，哪样不得花钱。但活儿又不能不干，怎么办？这时候灵活用工平台就来了。 简单说，灵活用工就是让企业把非核心...
-
灵活用工系统
2灵活用工系统让企业省心又省钱。 灵活用工就是企业不养固定员工，按需找人来干活。比如一个电商店，平时只有几个客服，但大促时需要临时加人。这时候找灵活用工平台，马上就能找到人。 国家现在也支持这种模式。2023年人社部发...
-
灵活用工新趋势劳务派遣迎来爆发期
854当前灵活用工市场呈现快速发展态势，劳务派遣作为重要模式正迎来规范化与创新并行的新阶段。以下是主要趋势分析： 一、政策监管强化与规范化发展 2025年4月起实施的劳务派遣新规明确要求许可证年审、同工同酬执行和社保缴纳规范化...
-
灵活就业平台真靠谱吗？ 现在很多中小企业都在用灵活用工平台，想省成本又合规。但选平台的时候，大家常遇到几个坑。比如平台宣传得天花乱坠，实际操作起来却到处是限制。还有的税务处理不对，最后让公司担风险。所以，今天咱们就聊聊灵...
-
什么是灵活用工
2公司缺人手时，咋破局？ 灵活用工就是答案。它不是啥新鲜词，但最近几年火得不行。为啥？因为中小企业发现，招全职员工成本太高，而且市场变化快，人手需求总在变。灵活用工就能解决这个问题。 简单说，灵活用工就是把一些临时性、...
-
灵活用工结算
2灵活用工结算乱糟糟？ 先说说啥是灵活用工。简单说，就是企业不用长期雇人，而是通过平台找短期人干活。比如电商搞促销，临时多招客服。或者建筑公司旺季多请工人。这种模式省成本，还能快速匹配人手。 为啥现在这么火？因为政策在...
-
揭秘灵活用工平台如何为企业打开人才管理新大门？ 由于我国经济的快速发展，企业对人才的需求也日益旺盛。然而传统的用工模式往往难以满足企业灵活多变的需求。那什么是灵活用工平台？它又能为企业带来哪些优势呢？本文将为您详细解答。 一...
