行业新闻3周前1 人看过
揭秘！如何借助灵活用工平台，让企业降本增效不再是难题？由于经济形势的变化和市场竞争的加剧，越来越多的企业开始寻求灵活用工模式以降低成本、提高效率。我将为您详细解读国内关于企业灵活用工的政策法规，并分享一些关于灵活用工平台开发的经验和技巧。一、灵活用工政策法规科普1.灵活用工的定义灵活用工是指企业根据生产和经营需要，通过非全日制、临时性、季节性、兼职...
行业新闻3周前2 人看过
当前就业市场呈现两大显著趋势：灵活用工培训与AI人才需求同步爆发，反映出数字经济时代劳动力市场的结构性变革。以下从行业动态、典型案例和薪资水平三方面分析：一、灵活用工培训成为就业新引擎1.政策与市场双驱动成都等地通过"共享员工""岗位外包"等模式推动灵活用工规模突破200亿元，政策层面给予税收减免、社保补贴等支持，带动相关培训需求激增。零工经济...
行业新闻3周前1 人看过
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灵活用工培训正成为职场新风口，其核心价值在于帮助企业和劳动者快速适应新型用工模式，抢占行业红利。以下是关键趋势与机遇分析：一、行业需求驱动因素1.企业降本增效需求餐饮业通过AI简历筛选系统将岗位适配时间缩短至3秒/人，校招周期从45天压缩至18天动态排班系统结合客流热力图，使灵活用工占比提升至37%，人力成本下降22%2.政策...
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当前灵活就业市场呈现爆发式增长，2023年我国灵活就业人口已达2亿人，占就业总人口的14.3%，其中新蓝领群体占比过半。为应对这一趋势，各地正积极探索创新培训模式，助力劳动者实现技能变现。以下是关键要点解析：一、核心培训方向1.短视频与直播赛道龙岗区开展的"高影响力探店IP"培训，通过6天系统课程覆盖内容创作、人设定位、粉丝运营到商业变现全链条...
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一、AI技术赋能灵活用工核心场景1.智能匹配与流程优化AI算法实现"人岗秒配"，缩短招聘周期70%以上，如连锁餐饮企业通过智能排班系统减少冗余岗位20%RPA+AI自动化处理薪酬结算、合同管理等流程，某制造企业季节性用工效率提升18%2.全周期服务支持员工AI助手解决灵活用工人员流程不熟问题，实现需求可视化交互...
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灵活用工已成为就业市场的重要趋势，2025年国家战略更是将其纳入重点发展领域。针对这一风口，以下是快速获取相关技能的建议：一、核心培训方向1.数字化技能人工智能、大数据分析等前沿技术是灵活用工平台的核心匹配工具，掌握这些可提升岗位竞争力。例如赣州的“灵活用工智能匹配系统”需区块链技术支撑技能信用档案。2.职业技能升级...
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揭秘灵活用工开票奥秘，合规避税，企业如何轻松省下百万成本？近年来，灵活用工作为一种新型用工模式，在国内企业中越来越受到重视。它不仅帮助企业降低成本，提高效率，还在一定程度上缓解了就业压力。那什么是灵活用工开票？它究竟如何为企业带来实实在在的好处？本文将为您一一解答。一、灵活用工开票的定义与优势灵活用工开票，指的是企业在使用灵活用工模式时，按照相关政策法...
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灵活用工模式已成为当前职场的重要趋势，掌握相关技能是提升竞争力的关键。以下是结合行业动态总结的必备能力与培训方向：一、核心技能提升1.专业技能深化编程、设计、写作等垂直领域技能需持续精进，通过在线课程（如编程训练营、创意写作班）或职业培训获取认证。例如，掌握Python或PowerBI可增强数据分析能力，适应数字化岗位需求。2.新职业适...
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当前灵活用工市场正迎来爆发式增长，预计2024年市场规模将突破千亿元，从业人员规模达3亿人。这一领域的培训与创新呈现以下关键趋势：一、政策与行业驱动因素1.政策支持：人社部启动千亿级技能培训计划，重点覆盖灵活用工相关的先进制造、现代服务等领域，每年补贴超1000万人次。2.合规需求：《灵活用工合规指引》等政策出台，推动企业通过培训解决社保缴纳...
