上海灵活用工平台选错了，钱就打水漂了。

灵活用工这几年特别火，但很多人还是搞不懂到底怎么回事。简单说，就是企业不用长期雇人，而是临时找人来干活。比如春节搞促销，找一批人摆摊卖东西，忙完就散。这种模式能省成本，还能快速应对业务高峰。

上海的企业用灵活用工特别多。最近上海出了一个政策，鼓励企业用这种模式，还能享受税收优惠。比如某家电商公司，旺季时通过灵活用工平台找了五十个客服，每人每天一百块，比正式员工省了一半成本。而且不用交五险一金，算下来一年能省几十万。

但是选平台得小心。上海灵活用工平台公司五花八门，有的只管发工资，有的还能帮你处理税务。比如有的平台能帮你把个税降到百分之三，而普通代发工资的只能按百分之二十算。差得不是一点半点。

去年有个做餐饮的老板，找了家便宜的平台，结果被税务查了。原因是平台没按规定代扣个税，老板自己补了十几万罚款。所以选平台时，一定要看它有没有正规资质，能不能提供完税证明。

另外，上海灵活用工平台公司里，有些是跟创业园区合作的。比如松江有个园区，专门帮企业对接灵活用工资源，还能提供政策咨询。这种平台的好处是，它们了解当地政策，能帮你规避风险。

举个例子，某家科技公司通过园区平台找了二十个兼职程序员。平台不仅安排了工作，还帮他们申请了社保补贴，每季度能退几千块。这种细节能帮企业省不少钱。

灵活用工能省钱，但前提是选对平台。上海的企业可以多看看跟园区合作的平台，或者找那些能提供全流程服务的。别光图便宜，否则小问题可能变成大麻烦。想了解更多，可以试试随趣灵活用工平台，他们对接的资源挺靠谱的。