热行业新闻1年前185 人看过
灵活用工，一种新型的用工模式，近年来在我国得到了广泛的应用。其主要目的是解决企业的用工成本、税收问题以及员工的社保问题。灵活用工的发展不仅有利于政府稳定就业、推动发展，也有助于企业降低成本、提高管理效能，同时还能够帮助人才个体自我提升、增加收入。21世纪以来，大数据、云计算、人工智能、区块链等新技术的不断涌现，改变了人们的生产生活方式，也推动了社会的发展...
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揭秘灵活用工服务商如何提升产出效益？作为一名灵活用工咨询专家，深知企业灵活用工的重要性。许多企业已经开始关注并尝试引入灵活用工模式，但在实践中仍存在诸多疑问。今天，就和大家分享一些关于灵活用工的知识，帮助企业更好地运用这一模式，提升产出效益。我们要明确灵活用工的定义。灵活用工是指企业根据生产、经营需要，临时招聘非正式员工，以满足短期用人需求。这种模式有利...
热行业新闻1年前680 人看过
灵活用工平台是一种帮助企业降低用工成本、优化税收、提高账单合规性的新型用工模式。通过将企业的人员流动大、管理难度大的非核心岗位外包给服务公司，将劳动雇佣关系转变为业务合作关系，从而实现降本增效。然而，灵活用工平台也存在一些问题。对于劳动者来说，取得劳务报酬需要缴纳较高的税负；对于企业来说，由于劳动者不愿意提供发票，无法获得合法的税前扣除凭证，面临企业所得...
热行业新闻1年前633 人看过
开发票是企业运营中不可或缺的一环，然而在互联网灵活用工平台中，开发票的合法性却引发了众多疑问。那互联网灵活用工平台开发票究竟合法吗？灵活用工，这一新兴的用工模式，正在被越来越多的企业所接受。然而对于灵活用工的财税处理，许多企业却并不十分了解。尤其是互联网灵活用工平台，由于其特殊性，开发票的合法性问题更是备受关注。其实，根据我国的税收法规，互联网灵活用工平台...
热行业新闻1年前943 人看过
悬念句子："劳务派遣灵活用工人员是否需要纳入本单位安全生产培训？一项看似矛盾的政策，背后隐藏着怎样的奥秘？"科普由于我国经济的快速发展，灵活用工已成为许多企业提高效益、降低成本的重要手段。然而对于劳务派遣灵活用工人员是否需要纳入本单位安全生产培训，许多企业仍存在疑问。我们要明确，劳务派遣灵活用工人员虽然不属于用人单位的正式员工，但他们的工作场所、工作时间...
热行业新闻1年前152 人看过
企业灵活用工人员统一管理，你了解多少？在当前的经济环境下，企业灵活用工已经成为了许多公司降低成本、提高效益的重要策略。但是对于如何有效地对灵活用工人员进行统一管理，很多企业却感到困惑。其实，企业灵活用工人员统一管理包括许多方面，今天我就来为大家详细解读一下。统一管理的前提是建立完善的管理制度。企业需要针对灵活用工人员制定专门的规章制度，明确他们的岗位职责、...
热行业新闻1年前841 人看过
为了缓解就业压力、减少企业负担，我国出台了支持“灵活用工”相关的鼓励政策。然而，由于灵活用工的边界容易被扩大，甚至曾出现过涉及虚开发票、对私转账等违法违规行为。为了准确了解灵活用工平台的业务实质和风险，本文分析灵活用工平台的特点，帮助采购灵活用工平台服务的企业对灵活用工平台的业务内容和税收风险有更清晰的认知。灵活用工平台的业务模式主要包括撮合交易和服务转...
热行业新闻1年前364 人看过
灵活用工，揭秘企业高效运营的秘密武器！在我国，灵活用工已经成为企业追求高效运营的重要方式。那究竟什么是灵活用工呢？它又能为企业带来哪些好处呢？接下来，让我们一起来揭开灵活用工的神秘面纱。灵活用工是一种区别于传统固定用工模式的新型用人方式。它允许企业根据业务需求，随时调整员工数量和岗位，以满足生产和经营的变化。这种模式的出现，解决了企业在面临市场波动、季节...
热行业新闻1年前544 人看过
《2020平台经济工猫解读报告》揭示了灵活用工行业存在的十大乱象，包括高收入人群被拆分多户发放、平台企业代征税款被截留未申报、灵活用工发放对象信息虚假无法申报个税等。同时，报告也对平台经济治理提出了建议，如加快立法完善规则、建立健全灵活用工保障、加强风险管控等。报告中指出，灵活用工因其特殊性，不受劳动法保护，因此建立专门的保障制度尤为关键。此外，报告建议...
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