热行业新闻1年前733 人看过
灵活用工作为一种新兴的用工形式，在我国得到了广泛的应用。然而，随着其快速发展，一些问题也逐渐暴露出来。首先，涉税风险是灵活用工面临的一个重要问题。一些企业或个人利用灵活用工平台虚开发票，以达到偷逃税的目的。这种行为不仅违反了税收法规，也对灵活用工平台的正常运营造成了影响。其次，用工法律风险也是灵活用工需要面对的问题。在灵活用工模式下，劳动者与用工单位...
热行业新闻1年前289 人看过
“你知道吗？灵活用工税率低至0.25%，背后藏着什么秘密？”作为灵活用工咨询专家，我经常被问到有关灵活用工税率的问题。首先“灵活用工税率0.25%”是一个让人非常感兴趣的话题。那这个税率是如何计算出来的呢？我们需要明确的是，灵活用工税率0.25%是指企业采用灵活用工方式时，所需支付的税率。这种方式可以帮助企业降低成本，提高效益。但是如何才能做到这一点呢？其...
热行业新闻1年前807 人看过
企业灵活用工，是未来趋势还是难题重重？在当前的经济环境下，企业采用灵活用工模式已经成为了一种趋势。这种模式可以帮助企业更加灵活地应对市场变化，提高企业的运营效率。然而采用灵活用工模式也会带来一些问题，例如：如何平衡固定员工和灵活用工的关系，如何管理灵活用工的绩效，如何保障灵活用工的权益等等。对于企业来说，采用灵活用工模式不仅可以降低人力成本，还可以提高企业...
热行业新闻1年前219 人看过
"灵活用工保险代买"，你了解其中的秘密吗？由于我国经济的快速发展，企业对于灵活用工的需求越来越迫切。灵活用工模式不仅可以降低企业成本，还能提高企业的运营效率。然而在灵活用工的过程中，很多企业都忽略了员工保险的问题。作为一家专业的灵活用工咨询平台，我们今天就来说说“灵活用工保险代买”的重要性。我们要明白，灵活用工保险代买是保障员工权益的重要手段。在灵活用工模...
热行业新闻1年前786 人看过
作为灵活用工咨询专家，首先我们要解答一个许多人关心的问题：“灵活用工个人自由者的收入属于什么？”灵活用工，是一种区别于传统固定全职工作的用工模式。在这种模式下，个人可以自由选择工作时间和地点，拥有更大的自主权。对于这类自由职业者，他们的收入通常分为两部分：劳动所得和经营所得。在我国，个人所得税法规定，个人从事劳动所得到的报酬，属于“工资、薪金所得”，需要缴...
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热行业新闻1年前256 人看过
"灵活用工平台合法吗？怀孕有补贴吗？带你揭秘灵活用工的神秘面纱！"作为一名灵活用工咨询专家，我经常被问到“灵活用工平台合法吗？”和“怀孕有补贴吗？”等问题。今天，就让我带你揭秘灵活用工的神秘面纱，让你对灵活用工有更深入的了解。我国的灵活用工平台是合法的。这得益于我国政策的支持和推动，灵活用工平台不仅帮助企业解决了用工难题，也为广大求职者提供了更多的就业机会...
热行业新闻1年前214 人看过
灵活用工人员从平台获取的收入可能包括劳务报酬所得和经营所得两大类。一、劳务报酬所得：灵活用工人员在平台上从事技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务等劳务取得的收入，属于“劳务报酬所得”应税项目，由支付劳务报酬的单位或个人按月或者按次预扣预缴个人所得税，年度终了时并入综合所得，按年计税，税款多退少补。...
热行业新闻1年前922 人看过
悬念句子："上海灵活用工社保只交医保"，这种方式真的可行吗？作为灵活用工咨询专家，我经常被问到“上海灵活用工社保只交医保”是否合法合规。我国的灵活用工政策正在逐步完善，企业在采用灵活用工模式时，需要充分了解和遵守相关政策法规。灵活用工是一种弹性、灵活的劳动力配置方式，它能够帮助企业更好地应对市场变化，提高企业运营效率。但在采用灵活用工模式时，企业需要为员...
热行业新闻1年前298 人看过
“灵活用工平台开发票合规吗？你或许想不到，这背后藏着一条重要的税收政策！”作为一名灵活用工咨询专家，我经常被问到“灵活用工平台开发票合规吗？”今天，我就来给大家科普一下这方面的知识。我们要明白，灵活用工平台在开具发票时，需要遵循我国的相关税收政策。根据我国税收法规，灵活用工平台应当遵守“三流一致”的原则，即资金流、发票流、合同流三者要保持一致。这就意味着，...
热行业新闻1年前398 人看过
"劳务派遣灵活用工人员是否需要纳入本单位安全生产培训？"作为一名灵活用工咨询专家，我深知企业在面对劳务派遣灵活用工人员时，对于安全生产培训的规定存在许多疑问。今天，我将为您详细解答这个问题，并为您提供一些建议，帮助您更好地管理灵活用工团队。我们要明确劳务派遣灵活用工人员与正式员工的区别。根据我国《劳务派遣暂行规定》，劳务派遣是指劳务派遣单位与用工单位签订劳...
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