人力外包2年前95 人看过
作为包工头，都知道在工地上干活挣的钱比我们打工挣的钱多很多。但其实除了工资以外还有一笔不小的成本，那就是劳务费用！现在建筑行业用工形式越来越多，很多企业开始把劳务作为主要收入来源。如果我们能够管理好自己的劳务队伍，控制好用工成本，让自己少一些用工纠纷就可以了。但劳务关系和劳务工资问题却是长期困扰着建筑企业的一个重要问题。1、劳务用工方式劳务用工，主要...
热人力外包2年前102 人看过
钻探行业主要包括钻井、地面处理、井筒测试等专业。而勘探是石油工业的重要组成部分，勘探行业整体用工需求呈上升趋势。而人力成本是钻探企业的主要成本，是影响企业利润的重要因素。随着勘探企业规模的不断扩大，勘查人员数量也不断增多，人力成本已成为钻探公司支出大头，近几年国内勘探支出均保持较高增长态势。一、主要概念钻探所需的人，包括工人、技术人员、勘探设备、行政...
人力外包2年前97 人看过
在过去的几十年里，我国的劳动力成本逐渐提高，这是因为中国的劳动力成本过高。然而随着中国经济的发展，目前劳动力市场供给仍然过剩。中国人力资本投资回报率越来越低，因此如何提高职工福利是我们不得不考虑的问题。但是随着我国工资水平不断上涨，企业职工将会获得越来越多的福利权益，这是一种趋势，我们应该积极促进这一过程产生。一、对中国经济影响的比较中国的人力资本投...
热人力外包2年前102 人看过
近年来，我国经济发展速度非常快，尤其是2014年，国内生产总值首次突破90万亿元大关。从这一数据可以看出，中国的经济已经处于一个高速增长的阶段。而在高速崛起进程中难免出现了一些问题，比如我国劳动力资源的过剩问题较为严重，也使得我国GDP总量有所下降。但是随着人口老龄化的到来，就业市场上很多年轻人都会选择就业一段时间去完成自己的工作或者去考一些技能证书以此来...
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热人力外包2年前138 人看过
如果是劳务派遣，那么在用工单位与受雇单位之间发生的费用，应计入人力成本；如果是劳务外包，那么在其发生费用时，就应计入管理费用。注意事项：因企业采用外包方式而接受的个人劳务不属于人力成本。在与个人劳务挂钩的岗位上，劳务费用可能要计入工资、奖金和福利费等项目中。对于不与受雇单位建立固定劳动关系的临时员工，其劳动成本也可计入管理费用。但是如从事生产经营活动外请他人...
热人力外包2年前141 人看过
公司为员工支付的劳务费，在会计核算中属于人力成本的一部分。很多企业对于这个问题都存在误解，认为劳务费应该是属于劳动成本的一部分。那么，劳务费是否应该被计入人力成本呢？下面我们就来详细了解一下。工资收入中的劳务费是否也属于人力成本呢？这个需要根据《企业所得税法实施条例》第26条规定来看：“公司为本单位提供劳务所发生的各项支出，包括工资、薪金、奖金、津贴和补贴，...
热人力外包2年前116 人看过
劳务派遣作为一种新型的用工形式，在我国的发展迅速。目前劳务派出方式中有两种：一种是完全按照企业自身用工需求，由企业与派遣员工签订劳动合同，再派遣到被派企业工作。另一种是在劳动合同签订后，被派企业按照一定条件支付给用工单位的薪酬、福利和社会保险等方面的费用，由该单位与劳务派遣人员之间直接进行结算。而按照《营业税暂行条例》规定，经营劳务派遣业务应当依照本条例缴纳...
人力外包2年前89 人看过
人力成本和劳务报酬都属于财会里面的税种，但是是否算在人工成本里面却没有相关的规定。今天我们来了解一下如何正确算劳务报酬。在财税方面，通常情况下，很多人都知道个人所得税要交，但是要知道关于这些的具体计算方法，才能真正的明白到底是怎么回事。人力成本和劳务报酬，我们来看看它的构成部分！人力成本是指企业为直接从事生产经营活动而支付给个人或与其劳动有关的各种费用。...
人力外包2年前91 人看过
在我们日常生活中，我们常会碰到企业招聘人员时会问到：你要不要用劳务外包的方式？很多企业不知道用劳务外包算人力成本吗，那下面我就来给大家介绍一下这个问题。劳务外包：所谓“外包”是指企业将其所需要承担的工作，比如外派人员、派遣任务等业务外包给专业外型企业或者其他机构。例如：某外企以某员工为中心，把其工资、奖金等发放给其工作人员。如需要劳务外包，企业也可以自己组建...
人力外包2年前96 人看过
公司有必要对用工方式进行一个选择，如果不选择劳务外包模式的话，会在劳动用工方面有一些限制，会导致公司的成本支出增加。而对于劳务派遣在人力外包的形式下是不会产生这些问题的。并且这也是比较符合企业生产发展需要。那么在很多企业眼里，劳务外包也就失去了一个非常重要的作用和意义，那到底是什么呢？首先明确劳务外包是不是像劳务费开支的一种工具，其次就意味着企业并不一定是选...
