企业的人力成本主要包括工资、奖金，补贴和津贴，但企业还可以按照实际发生额在其中提取一部分作为职工福利费或者专项用于职工教育经费。如果是按照最低工资标准确定工资费用总额的，应计入企业成本。但对超过一个月（含）未发放的月工资总额...

人力成本，又称工资总额，是指企业在一定时期（通常为一个会计年度）按劳动要素的价格为基础，对劳动组织所发生的各种费用支出以及为这一组织生产服务所支付的费用。它包括工资总额、薪金及福利的支出、社会保险（或个人保险）和公积金。在人...

人力成本是指企业为了保证其生产经营的正常进行，提高经营效率，需要在产品和服务方面投入一定的人力、物力、财力。但是人力成本的形成机制较为复杂。根据《企业会计准则》第十二条规定，企业的成本构成主要包括工资、奖金、福利费以及为员工...

人力成本是指公司向雇员支付的所有费用，包括工资、福利成本、保险成本和培训成本。根据中国相关法律法规的规定，企业可将人力成本分为员工薪酬费用和员工其他开支。一般来说，员工薪酬费用包括：基础工资、绩效奖金、福利、保险等；人员支出...