共享用工新风口 灵活就业成趋势

一、市场驱动因素

1. 技术赋能：数字技术和人工智能拓宽就业边界，催生网约车司机、外卖配送员等新职业，推动灵活就业规模持续扩大。

2. 企业需求：37.9%的企业扩大混合用工规模，通过项目制合作降低用工成本、解决季节性用工难题，同时建立人才储备池。

3. 劳动者选择：70%受访者尝试或计划灵活就业，数字化工具使工作与生活更自由，部分群体收入增长达40%-50%。

二、行业应用现状

三、挑战与机遇

这一趋势预计将持续深化，全职岗位可能进一步减少，混合用工或重塑未来雇佣关系。