企业分红税收筹划

一、个人所得税筹划方案

1. 工资奖金转化:将部分分红转化为工资或年终奖发放,利用个税起征点(5000元/月)及专项附加扣除降低税负,综合税率可降至1%-10%。

2. 灵活用工平台:通过专业平台(如品为企服)代发工资,确保薪资结构合规并享受税收优惠。

二、企业所得税优化策略

1. 居民企业间分红免税:若股东为法人企业,通过子公司间接持股,居民企业间的股息红利可免征企业所得税。

2. 股息再投资:股东将分红再投资于企业,可申请退还部分已缴个税,延迟纳税并享受政策优惠。

三、其他合规路径

  • 费用报销:合理报销股东因公支出(如差旅、办公费用),减少账面分红金额。
  • 税收洼地政策:利用地方税收优惠园区,综合税率可低至3%。
  • 注意事项

  • 需严格遵循税法,避免虚开发票或虚假交易引发的风险。
  • 建议咨询专业机构(如财税老曹、乐千业平台)定制个性化方案。
  • 以上方案需结合企业实际经营情况选择,并定期关注政策调整。

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