2026年1月1日,《中华人民共和国增值税法》正式施行,我国第一大税种从此告别"暂行条例"时代,迈入法治化新阶段。对于灵活用工行业而言,这部法律的影响绝非简单的"税制平移"——它从税率适用、差额计税、发票管理到平台合规,都划出了新的红线和机遇。一、增值税法...
但里面提到的一个变化,对我们这些做企业的,尤其是跟灵活用工打交道的,其实是一次非常重要的落地。说的是,新就业形态的职业伤害保障,试点范围扩大到全国了。而且,已经累计覆盖了2910万人。坦率的讲,这个数字本身不是最打动我的。最打动我的,是这2910万人背...
2026年上半年,中国的灵活用工行业正经历一场前所未有的深度洗牌。随着北京税务部门率先打响“高压监管”第一枪,金税四期全域穿透系统的全面上线,标志着监管进入了智能、精准、联动的全新阶段。多部门联合稽查力度持续加码,过去许多被掩盖的业务风险正被一一揭开,一场关...
故事的引爆点,是北京朝阳区那家被罚了138万的企业。老板让财务总监每月给上百个“二级代理”发推广返佣,钱不是走的公账,是通过法人个人卡一笔笔转出去的,180多万一个月,没有发票,没有个税申报。他们觉得这样“灵活”。直到税务的电话打过来。金税四期那套全域穿...
最近有好几个做企业的朋友找我聊,语气都挺急的。说他们合作的好几家灵活用工平台,突然通知政策要收紧,有些结算流程得改。问具体怎么改,平台那边也说得含含糊糊,就强调一句话,合规,必须合规。我一听就知道,风向真的变了。2026年下半年,尤其是最近这两三个月,很...
2026年下半年,灵活用工行业正在经历一场真正的"洗牌"。金税四期系统全面上线后,过去那种"找洼地注册、拿返税优惠、异地核定征收"的套路,正在被逐一堵死。国税总局连续发文,个税经营所得核定征收政策收紧,增值税法正式施行——每一项变化都在告诉企业同一个信号:...
故事是这样的。我一个开设计公司的朋友,上周突然给我打电话,声音都是抖的。他说接到税务局的电话,要求他们公司就过去两年的一部分外包费用,补缴个人所得税和滞纳金。金额不小,他说他当时腿都软了。他说他一直用的是业内最流行的方案,找一家灵活用工平台,把设计师的报酬...
事情是这样的。2026年7月1日开始,一个跟你我,特别是跟很多中小企业老板和HR息息相关的事,正式落地了。职业伤害保障试点,要从之前的17个省,全面扩围到全国31个省份,还有新疆生产建设兵团。我看到这个消息的时候,第一反应是,终于。为啥说终于呢?因为这...
7月1号,有个事儿落地了。可能很多做HR、搞财务的朋友还没太关注到,但我觉得,这事儿值得我们停下来想两分钟。就是,职业伤害保障试点,从17个省份,一步跨到了全国。31个省份加上新疆生产建设兵团,全覆盖。故事是这样的。2022年,7个城市开始试点。20...
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