一、技术驱动下的架构升级 1. 弹性资源调度:采用Serverless架构实现动态扩容,解决工程行业季节性用工高峰的资源浪费问题,如众薪技术通过毫秒级故障恢复能力保障施工项目连续性 2. 智能匹配系统:类似"用工大脑"的...
一、技术驱动下的架构升级 1. 弹性资源调度:采用Serverless架构实现动态扩容,解决工程行业季节性用工高峰的资源浪费问题,如众薪技术通过毫秒级故障恢复能力保障施工项目连续性 2. 智能匹配系统:类似"用工大脑"的...
你还在为用工成本居高不下而头疼吗? 灵活用工平台是什么?很多企业在探索降本增效时都会遇到这个疑问。简单来说,灵活用工平台是一种连接企业与自由职业者、兼职人员等灵活劳动力的新型服务模式。它打破了传统雇佣关系的束缚,让企业可...
企业灵活用工平台,你真的用对了吗? 由于市场环境的快速变化,越来越多的企业开始探索灵活用工模式,希望通过这种新型用工方式降低成本、提高效率。然而许多企业在选择和使用灵活用工平台时,往往陷入一些常见的误区。今天,我就以一名...
一、数字化平台赋能用工调配 1. 智能匹配系统 通过类似“龙零工”的主导平台,整合税务、银联等数据流,实现用工需求与劳动力资源的实时对接,解决传统零工市场信息不对称问题。例如龙岩市已实现“发布即对接、对接即上岗”的闭环服...
一、数字化平台赋能用工调剂 1. 区域性共享用工网络 通过公益性灵活用工平台(如“龙零工”)整合企业用工余缺,实现跨行业、跨区域劳动力调剂。例如制造业淡季时可向服务业输出员工,已成功服务TCL、紫金矿业等500余家企业。...
你还在为招聘季的用工难题头疼吗? 由于国内经济结构的转型升级,越来越多的企业开始关注灵活用工这一新型用工模式。它不仅能够帮助企业灵活应对市场变化,还能有效降低用工成本,提升人力资源配置效率。如果你正在寻找灵活用工平台,却...
一、用工模式创新 1. 混合用工结构:通过"核心固定员工+灵活外协团队"的模式,既保障生产稳定性,又能在订单波动时快速调整人力规模 2. 项目制用工:针对特定生产任务组建临时团队,项目结束后自动解散,避免人力闲置 3....
企业用工成本居高不下?灵活用工或许能解燃眉之急! 由于市场竞争加剧和用工模式变革,越来越多的企业开始关注灵活用工这一新型人力资源解决方案。如果你正在搜索好灵工灵活用工平台,说明你或许正在寻找一种既能降低成本、又能灵活调配...
灵活用工平台哪家好?选错可能损失百万! 在当前经济环境下,越来越多的企业开始探索灵活用工模式,以应对成本压力和人才需求变化。然而面对市场上琳琅满目的灵活用工平台,许多企业主感到困惑到底哪家平台更可靠?如何避免踩坑?今天,...
当前制造业正经历用工模式的深刻变革,灵活用工已成为工厂应对市场波动、优化成本结构的重要策略。以下是工厂灵活用工的最新趋势分析: 一、核心驱动因素 1. 成本优化需求 制造业通过旺季增聘、淡季减员方式,避免人力资源闲置,...