山东省政府安委会办公室、省应急厅近日联合印发了《山东省生产经营单位劳务派遣人员和灵活用工人员安全管理办法》。该办法旨在加强生产经营单位劳务派遣人员和灵活用工人员的安全管理，防止和减少生产安全事故。 办法规定，生产经营单位只...
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灵活用工，即为企业提供专业而灵活的用工服务，应对季节性、临时性、周期性的发展挑战。除劳动关系外，其他用工关系均可统称为灵活用工。灵活用工平台有两种运营模式： 种模式是平台直接承揽企业的服务/劳务，将服务分拆后转包给自由职业...
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灵活用工是一种不受固定工时、地点和形式限制的工作方式，可以根据企业和员工的需求进行灵活调整。灵活用工主要包括以下几种形式： 1. 兼职：员工在一定时间内为多个雇主提供服务，每个雇主都签订合同并支付报酬。 2. 临时工：员...
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灵活用工是指在劳动力市场上，企业和劳动者之间根据需求和约定，进行短期、临时或兼职性质的工作行为。在我国，灵活用工模式逐渐兴起，为企业和劳动者提供了更多的选择和发展机会。 灵活用工的优势如下：对企业：降低人力成本，提高生产效...
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收入破千亿云账户背景揭秘
44云账户是一家提供灵活就业服务的公司，主要业务包括为平台企业以及灵活就业群体提供秒批办照、业务分包、收入结算、税款代缴、保险保障等服务。该公司在短短6年时间里，营收规模跻身千亿行列，服务了包括抖音、天弘基金等知名企业在内的1....
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在为企业提供服务时，很多人对“劳务派遣、劳务分包与灵活用工”等模式的区别、企业需要取得怎样的发票作为核算和扣除的凭证、如何进行账务处理等问题还存在一些疑虑。下面，我们针对这几种不同的模式，做出以下分析。 三者之间的定义区别...
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原灵活用工平台委托代征模式 灵活用工平台+委托代征，究竟是什么？ 委托代征，是指税务机关根据《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》，按照双方自愿、简便征收、强化管理、依法委托的原则和有关规定，委托有关单位和人员代征...
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灵活用工在我国已经接近3亿人，包括外卖骑手、建筑工人、家政阿姨、网约车司机、电梯维修安装等，他们为城市的发展注入新的动能。然而，由于工作时间不固定，不与企业签订劳动合同，一些雇主和劳务机构并不会为其购买社保，加之市场本身缺乏...
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灵活用工行业创新案例解析 创新是企业发展的动力，尤其在当前激烈的国际竞争中，企业必须坚持创新以获得竞争优势。在我国“十四五”规划纲要中，强调了完善技术创新的市场导向机制，强化企业创新主体地位的重要性。近日，第三届创新发展论...
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云账户：灵活用工领域的崛起之路 过去的一年里，华为凭借Mate60 Pro的强势表现成为中国市场手机销量，引发了人们对于华为的赞叹。然而，在与华为相比的另一个领域，一个低调的民营企业却十分不俗，甚至与华为不相上下。它就是云...
