灵活用工让企业少花冤枉钱。 灵活用工就是企业按需用人。比如旺季临时多招几个人。淡季就少用点人。这样能省不少成本。现在很多中小企业都在用。尤其是服务业和制造业。它们需求变化快。灵活用工正好能应对。 国家也支持灵活用工。最近出台...
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灵活用工网站
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灵活用工合法吗
2灵活用工到底合不合法？ 先说结论，灵活用工本身是合法的。但前提是你得用对地方，不能瞎搞。比如有些企业把全职员工包装成灵活用工，这就不行。灵活用工的核心是非全日制用工和劳务派遣这些形式，法律都有明确规定的。 最近几年，...
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现在很多公司都在用灵活用工平台。 灵活用工平台就是帮企业找临时工的地方。比如季节性生产、项目外包，或者节假日人手不够时，企业可以在这里发布需求。平台会匹配合适的个人或团队。 这种模式的好处是，企业不用长期养人，成本降...
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灵活用工人员年龄到底有限制吗？ 最近不少中小企业HR问我，招灵活用工人员时，年龄有没硬性规定？这问题确实挺实际的。我查了最新政策，也问了几个园区朋友，给大家捋一捋。 首先得明白，灵活用工和传统全职不一样。全职员工受《劳动合同...
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第三方灵活用工平台真能省钱吗？ 灵活用工这几年火得不行。很多中小企业老板都在琢磨，到底能不能真省下成本。其实简单说，灵活用工就是把固定员工换成临时或项目制的人手。比如一个电商店，618大促时猛招一批客服，活动完了就结算工...
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灵活用工方式
2灵活用工真能省一大笔钱？ 先说说啥是灵活用工。简单讲，就是公司不用长期雇人，而是找短期工或自由职业者干活。比如电商大促时，临时招些客服和打包员。这样公司不用交社保公积金，成本自然低。 为啥现在这么火？疫情影响下，很多...
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灵活用工系统开发
2最近有家企业，因为搞错了灵活用工系统，差点被税务局约谈。 灵活用工现在特别火，但很多人还是搞不清怎么回事。简单说，灵活用工就是企业不招正式员工，而是把一些工作外包给自由职业者或者第三方平台。比如电商旺季请人打包发货，项目...
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互联网灵活用工平台开发票到底合不合法？这个问题最近问的人特别多。很多中小企业老板都在琢磨，这种平台到底靠不靠谱。其实，这事得拆开看。 先说说什么是灵活用工平台。简单讲，就是企业把一些临时性、项目制的工作，交给平台上的自由职业...
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汇用薪灵活用工怎么收费？这个问题问得好。很多中小企业都在琢磨这事，特别是HR和财务总监。灵活用工现在挺火的，但收费到底是怎么回事，很多人心里没底。今天我就用大白话，给你讲清楚。 灵活用工说白了，就是企业不长期雇人，而是根据项...
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杭州灵活用工社保费问题，别再瞎折腾了。 灵活用工这几年火得不行，很多中小企业都想试试。但一提到社保费，老板们就头大。杭州这边的政策确实有点绕，不少HR和财务总监都摸不着头脑。其实，灵活用工和社保费的问题，说白了就是怎么算...
