1. 单独计税
将年终奖除以12个月后按月度税率表计税,公式为:
`应纳税额=年终奖×适用税率-速算扣除数`
适用场景:综合所得应纳税额较低(如月薪扣除项后余额少),或年终奖金额较高(超过3.6万元)时更划算。
示例:5万年终奖单独计税,税率为10%,税额为4790元。
2. 并入综合所得
年终奖与全年工资合并计税,公式为:
`应纳税额=[(综合所得+年终奖-6万-专项扣除)×税率-速算扣除数]-已缴税额`
适用场景:综合所得应纳税额为负数或加上年终奖后仍适用低税率(如3%)。
3. 拆分法(最优方案)
将年终奖拆分为两部分:
优势:通过税率跳档点优化,最多可省税20%。
案例:10万综合所得+5万年终奖,拆分后比单独计税省1890元。
1. 个税APP试算
在汇算清缴时,系统会提示奖金计税方式选择,可分别试算两种方案对比结果。
2. 企业协同
提前与财务沟通拆分发放(如分笔支付),需在12月31日前完成申报。
建议根据个人年收入和扣除项,优先通过个税APP模拟计算再选择最优方案。