选错开票类目，钱全打水漂。
灵活用工平台的开票类目，直接关系到企业能不能合规报销、能不能抵扣税款。很多HR和财务总监次接触时，总被五花八门的选项搞蒙圈。比如到底该选信息技术服务，还是文化创意服务？选错了，轻则报销麻烦，重则被税务盯上。
去年就有家做电商的中小企业，因为把直播带货的开票类目选成了咨询服务，结果税务局来检查时，直接认定他们偷税漏税。虽然最后没罚款，但补税加滞纳金，算下来损失十几万。老板气得直拍桌子早知道开票还有这么多门道，当初就该多问两句！
其实，灵活用工平台的开票类目，主要分这几大类信息技术服务、文化创意服务、咨询服务、人力资源服务、商务辅助服务。每个大类下面，还有更细的分类。比如信息技术服务，就包括软件开发、信息系统集成、运行维护等。文化创意服务，则涵盖广告设计、会议展览等。
具体该选哪个？这得看你公司到底请灵活用工人员做什么。如果让他们开发软件，那就选软件开发。让他们拍广告，就选广告制作。如果让他们做客服，那就选人力资源服务下的劳务派遣或职业中介服务。
有家企业专门做短视频运营，一开始他们选了文化创意服务，结果发现这部分费用不能全额抵扣。后来换了信息技术服务下的运行维护，才解决了问题。所以，选对类目，能省不少税。
还有个常见误区，就是觉得随便选一个就行。有家做餐饮的，把外卖骑手的开票类目选成了物流服务，结果被税务局指出，骑手配送属于人力资源服务，不属于物流。虽然听起来差不多，但税务认定完全不同。
现在很多灵活用工平台，都会提供开票类目咨询。比如随趣灵活用工，他们有专门的税务顾问，能根据你的业务场景，帮你选最合适的类目。而且，他们还能帮你对接创业园区的资源，让开票更合规、更省钱。
比如有家做在线教育的公司，通过随趣平台，把课程录制的开票类目选成了文化创意服务下的广告制作，结果发现这部分费用可以全额抵扣。之前他们选错类目时，每年要损失几十万的税。
所以，如果你也在用灵活用工，别再随便选开票类目了。多花点时间研究一下，或者找专业人士咨询一下，省下的钱可能比你想象的多。毕竟，税务合规不是小事，一旦出问题，补交税款是小，影响公司信誉是大。
