西安灵活就业人员50岁退休政策

一、基本退休条件

1. 年龄与缴费年限:需年满50周岁且养老保险累计缴费满15年。

2. 特殊工种或健康情况:从事井下、高空等特殊工种或完全丧失劳动能力的女性,可提前至45周岁退休(需连续工龄满10年)。

二、特殊情形适用

1. 国有企业工作经历

  • 若曾在国有/集体企业或机关事业单位工作满3年,且缴费(含视同缴费)年限满10年,后续以灵活就业身份参保的,可申请50岁退休。
  • 原公有制单位职工解除劳动关系后以个人身份参保的,需缴费满15年(含视同缴费)方可按50岁退休。
  • 2. 企业缴费要求:需有至少3年以上企业正常缴费记录及相关原始工作资料。

    三、弹性退休政策

    符合条件者可申请弹性提前退休,但需在计划退休前3个月书面告知单位。未申请弹性的灵活就业女性默认退休年龄为55岁。

    四、申请流程

    1. 线上办理:通过“陕西社会保险”APP提交退休申请,需实名认证并上传证明材料。

    2. 材料准备:身份证、企业工作经历证明(如适用)、缴费记录等。

    五、注意事项

  • 医疗保险缴费年限需单独咨询医保部门(通常需满25年)。
  • 2030年起养老保险最低缴费年限将逐步延长至20年,可能影响未来退休资格。
  • 建议提前核对个人参保记录及工作档案,或致电陕西省社保局进一步确认。

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