根据陕西省灵活就业人员养老保险政策,交满15年后退休金待遇受缴费基数、退休年龄等因素影响,具体如下:
1. 基础养老金
计算公式:
$$
ext{基础养老金} = frac{
ext{全省上年度在岗职工月平均工资}
imes (1 +
ext{缴费指数})}{2}
imes 15
imes 1% $$
2. 个人账户养老金
计算公式:
$$
ext{个人账户养老金} = frac{
ext{个人账户累计储存额}}{
ext{计发月数}} $$
| 缴费档次 | 基础养老金(元/月) | 个人账户养老金(元/月) | 总养老金(元/月) |
|-|-|--|--|
| 60%档 | 780(6500×12%) | 437(账户约6万元) | 1217 |
| 100%档 | 975(6500×15%) | 728(账户约10万元) | 1703 |
| 300%档 | 1950(6500×30%) | 2184(账户约30万元) | 4134 |
1. 缴费年限:超过15年部分,每多交1年基础养老金增加0.8%~1%社平工资。
2. 退休年龄:延迟退休可减少计发月数(如60岁为139个月,55岁为170个月),提高个人账户养老金。
3. 政策调整:2024年陕西省养老金普调32元/月,缴费年限超15年部分每年加发1.8元。
建议根据经济能力选择较高缴费档次或延长缴费年限,以提升未来待遇^[1][5][8]^。