灵活用工的起源可追溯至20世纪20年代美国经济大萧条时期,当时为解决大规模失业问题,劳务派遣雏形首次出现。以下是关键发展阶段与特点:
1. 1920年代美国萌芽
2. 1930年代政策推动
| 地区 | 发展特征 | 典型事件 |
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| 欧美 | 1984年"弹性企业模型"理论成型 | 平台经济催生Uber等新型用工 |
| 中国 | 2005年首次官方统计灵活就业 | 2008年《劳动合同法》推动转型 |
当前职场变革本质是劳动力市场对新自由主义经济结构的适应性调整,其历史跨度已超百年。
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