灵活用工包括哪些

一、雇佣合同

二、派遣工

派遣工是一种常见的灵活用工模式，雇主将劳动者派遣到其他企业或机构进行工作。派遣工通常由劳务派遣公司或人力资源公司进行组织和管理，他们与雇主签订合同，并负责派遣劳动者到目标单位工作。

三、临时工

四、兼职工

兼职工是指在工作时间之外，同时从事另外一份工作的人。兼职工可以在自己的空闲时间内选择工作，通常是为了增加收入或者充实自己的经验。兼职工可以选择在不同的雇主之间工作，也可以选择在同一雇主的不同部门工作。

五、远程工作

六、自由职业者

自由职业者是指独立工作的个体，他们在特定领域内提供专业服务。自由职业者通常拥有自己的客户群，可以根据客户的需求和要求，自由选择工作内容和工作时间。自由职业者的工作涉及各个行业，包括文化艺术、咨询、翻译、设计等。

七、零工经济