灵活用工行业近年来发展迅猛,获客方式也在不断创新。结合当前行业实践,以下是一些值得关注的获客新玩法:
1. 智能电销机器人:通过AI机器人批量拨打电话,每日可拨打上千通电话,接通率15%-20%,线索转化率2%-3%。例如某上海客户使用20台机器人,年均可添加2.4万-3.1万微信客户
2. 智能匹配系统:利用AI算法精准分析企业需求,从海量人才库中快速匹配合适人选,提升撮合效率
1. 短视频平台运营:在抖音、快手等平台发布行业干货或案例故事,吸引B端企业主关注
2. 行业KOL合作:与人力资源领域意见领袖联合举办线上讲座,分享灵活用工降本增效的实战经验
1. 嵌入企业服务体系:通过参与地方组织的企业对接会,获取精准
2. 政策红利捕捉:紧跟各地灵活用工补贴政策,为企业提供"政策+用工"打包解决方案
1. 行业垂直深耕:针对零售、物流、IT等行业痛点,设计专属用工方案(如"双11临时用工包")
2. 案例数据营销:用真实数据说话,例如"帮助银行节省40%IT人力成本"等成功案例增强说服力
1. 线索分层管理:通过企业微信对潜在客户打标签,定期推送行业报告、税务新政等有价值内容
2. 老客户转介绍:设计阶梯奖励机制,鼓励满意客户推荐同行企业
当前最前沿的组合策略是"AI筛选+场景化内容+私域运营",某平台通过该模式实现了客户获取成本降低35%。建议从业者重点关注技术工具与行业深度结合的创新玩法。
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