灵活用工外包合同全攻略

一、合同核心条款

1. 服务内容

2. 费用结构

3. 税务处理

二、签约主体与合同类型

| 用工形式 | 签约方式 | 适用场景 |

|-||-|

| 标准劳动关系 | 劳动合同 | 全日制员工 |

| 非全日制 | 临时用工协议（可口头） | 每日≤4小时工作 |

| 灵活用工 | 个人承揽协议/合作协议 | 平台接单模式 |

| 业务外包 | 三方外包合同 | 整体业务转移 |

三、合作流程

1. 前期准备

2. 方案制定

3. 合同签订

4. 后续执行

四、风险提示

附：合同模板关键字段示例

```text

甲方（外包方）：_________ 统一社会信用代码：_________

乙方（平台方）：_________ 法定代表人：_________

第三条【费用支付】

劳务费总额：￥_____元，按_____（月/项目）支付至乙方指定账户

```

建议签约前重点核查平台资质及历史案例，必要时咨询法律顾问。